[co_inspiracion] Re: [co_inspiracion] Re: [co_inspiracion] Re: [co_inspiracion] Fwd: Abierta la inscripción hasta el 28 de octubre: Curso Virtual "El género y los desafíos de nuevos liderazgos en las organizaciones"
- From: Cristina Carmona <cristina.carmona@xxxxx>
- To: co_inspiracion@xxxxxxxxxxxxx
- Date: Thu, 24 Oct 2013 11:45:40 -0300
gracias por la orientación...saludos
se despide con saludos cordiales
Laura Cristina Carmona Soto
Coordinadora académica
Laboratorios Fonoaudiología U. V.
El 24 de octubre de 2013 11:41, Mario Parada <mario.parada@xxxxx> escribió:
> debes consultar directamente en Flacso
>
>
>
> El 24 de octubre de 2013 10:21, Cristina Carmona
> <cristina.carmona@xxxxx>escribió:
>
> Estimado:
>> me interesa mucho el curso, pero quisiera saber si coinciden mis tiempos
>> ....cuándo sería? y qué costos tendrá?. Atenta quedo a su respuesta
>>
>> se despide con saludos cordiales
>>
>> Laura Cristina Carmona Soto
>> Coordinadora académica
>> Laboratorios Fonoaudiología U. V.
>>
>>
>> El 24 de octubre de 2013 08:19, Mario Parada <mario.parada@xxxxx>escribió:
>>
>>
>>>
>>> ---------- Mensaje reenviado ----------
>>> De: prigepp <prigepp@xxxxxxxxxxxxx>
>>> Fecha: 23 de octubre de 2013 22:51
>>> Asunto: Abierta la inscripción hasta el 28 de octubre: Curso Virtual "El
>>> género y los desafíos de nuevos liderazgos en las organizaciones"
>>> Para: mario.parada@xxxxx
>>>
>>>
>>> Ver online <http://www.prigepp.org/emails/2013/09_25/mail01.htm>
>>> [image:
>>> logos] [image: header] Objetivos [image: arrow]
>>>
>>> Desarrollar y fortalecer competencias de liderazgo de mujeres y varones
>>> que se desempeñan en lugares de decisión en diferentes ámbitos: empresas,
>>> centros de investigación, sector público.
>>> [image: arrow]
>>>
>>> Compartir y capitalizar experiencias de formas colaborativas del
>>> ejercicio del poder y la autoridad en los contextos actuales.
>>> [image: arrow]
>>>
>>> Identificar estrategias clave para el ejercicio de un liderazgo
>>> transformador en los entornos actuales.
>>> Público destinatario:
>>> mujeres y varones que actúan en diferentes ámbitos institucionales en
>>> lugares de decisión
>>> Coordinadora docente:
>>> Lidia Heller
>>> WebConferencias a cargo de líderes de diferentes sectores.
>>> Duración: 4 semanas
>>> Del 4 de noviembre al
>>> 1 de diciembre
>>> Se cursa íntegramente a través de internet en el Campus Virtual de
>>> PRIGEPP: www.prigepp.org
>>> Becas parciales disponibles
>>> [image: top] Introducción al tema:
>>>
>>> Tanto mujeres como varones definen el *“double burden syndrome”* (las
>>> demandas laborales y personales) como una de las principales barreras de
>>> acceso al liderazgo, la otra cara del modelo *“de total disponibilidad”*al
>>> que deben acceder quienes llegan al top Management.
>>>
>>> Esto lleva a que en muchas ocasiones sean las propias mujeres y en
>>> algunos casos los varones, los que rechazan los puestos de responsabilidad
>>> o se autolimitan en sus ambiciones profesionales, para no descuidar
>>> aspectos familiares o personales.
>>>
>>> En tal caso, surge un nuevo marco de análisis:
>>> [image: link]
>>>
>>> ¿Es perjudicial para una organización cuando parte de su talento humano
>>> decide detener el desarrollo de su carrera?
>>> [image: link]
>>>
>>> ¿Se podrían incorporar las organizaciones con decisiones más acertadas y
>>> satisfactorias si estuvieran dispuestas a tomar medidas que permitan
>>> integrar los diversos aspectos de las personas?
>>> [image: link]
>>>
>>> ¿Cómo ejercer el auto liderazgo?
>>> [image: deg] [image: ÁREA GÉNERO, SOCIEDAD Y POLÍTICAS -
>>> FLACSO ARGENTINA] [image: footer-close]
>>>
>>>
>>>
>>> --
>>> Si no desea recibir mensajes de nuestras listas, este
>>> enlace<http://difusion.flacso.org.ar/lists/?p=unsubscribe&uid=ed1d88c1056004e7b46f5936c8be532b>
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