Hola,
Jo fa unes setmanes vaig explicar la situació del centre que ens faltaven
dos professors a sencera de sis que som. Al final vam aconseguir
solucionar-ho buscant nosaltres els candidats, un dels quals no té el
màster. Van haver de "tragar" perquè hi havia hagut cartes d'alumnes i
trucades de l'AMiPA.
Crec que a banda de requerir un màster que ni tan sols està pensat per a FP
el problema és més greu: no hi ha candidats, ni amb màster ni sense. Està
molt clar que avui en dia amb les plataformes online per trobar feina que a
tots ens vénen al cap no pot ser que l'administració segueixi pensant que
els enginyers que tenen un ampli ventall de feines possibles, es
connectaran a la pàgina del gencat per buscar un DOGC on es publiqui una
obertura de la borsa que, independentment dels candidats que s'hi hagin
inscrit, tancaran al cap de 10 dies. Està clar que el sistema no funciona i
l'oferta de treball no arriba als candidats potencials.
Com que no esperem que la situació canviï a curt ni a mig termini i tinc
professors que tenen dret a gaudir d'uns permisos pròximament, el que hem
fet és publicar-ho a la borsa de la URV de Tarragona, on tampoc sobren els
candidats però és el que hi ha. La meva recomanació és que feu de RRHH i us
el busqueu perquè no mouran un dit.
Salutacions,
Laura López
El 27/10/2016 22:01, "JoanColl" <jcoll2@xxxxxxxxx> escribió:
Disculpeu l'idea si la trobeu forasenyada, però crec que, com ha dit un
company, no sabem ben bé a quants centres els passa això.
Si som molts podem fer força si ens organitzem.
Potser, com que som del ram de la informàtica seria lògic utilitzar
*hashtags* a les xarxes socials on cada centre/professor/alumne hi pugui
penjar la queixa.
Podríem donar-li un toc reinvindicatiu però divertit (per exemple penjant
fotos d'un maniquí davant de la classe plena d'alumnes) amb uns hashtags
fàcils (p.e. #senseprofe #enseSOS)
També si es popularitza el sistema dels hastags no només pot arribar al
departament, sinó també als sindicats, als mitjans i qui sap, potser també
ens apareix algun candidat per ocupar el lloc.
Salut!
Joan Coll
El dia 27 d’octubre de 2016, 21:31, Olga Schlüter Martín <olga.schluter@
iescarlesvallbona.cat> ha escrit:
Hola
Crec que si són els alumnes i els pares els que es queixen hi haurà més
ressò perquè a nosaltres no se'ns fa cas. Potser no s'haurien de fer més
hores perquè s'està tapant el problema, no creieu?
Olga
El dia 27 oct. 2016 9.25 p. m., "Alba Martínez Castellano" <
alba.martinezcastellano@xxxxxxxxx> va escriure:
Només diré que a la concertada no estem molt millor. Portàvem des de juny
buscant algú per a aquest Curs i el vam trobar fa una setmana...Aquí també
es demana CAP/màster... I sí,també costa donar la cara i també ha tocat fer
més hores per salvar els mobles.
El 27 oct. 2016 21:21, "Ermengol Bota" <ermengol@xxxxxxxxx> escribió:
Potser el primer pas seria saber quants casos com aquest hi ha.
A l'Ausiàs March també estem igual, una paternitat sense cobrir
(jornada completa a Barcelona....)
I un cop sapiguem aproximadament quina és l'afectació poden mirar de
fer un escrit i fer-lo rodar....
El dia 27/10/2016 13:37, "JoanColl" <jcoll2@xxxxxxxxx> va escriure:
Completament d'acord en fer quelcom.
Al nostre institut, ens van fer fora de la borsa un professor amb
experiència d'anys per no tenir el màster. Ha hagut de pagar milers
d'euros
per obtenir aquest títol i va perdre el lloc al nostre institut.
Vam avisar al Departament que estaven fent una bestiesa de no acceptar
a la borsa els que no tenien màster i també en tenir tancada la borsa
excepte periodes puntuals quan hi ha gent que no es pot cobrir des del
minut 0. Típiques s'han tornat les places de difícil ocupació on ja no
calen requeriments.
Generalment a les carreres tècniques, la gent que es troba la borsa
tancada o li requereixen una inversió en un màster es busquen una altra
feina o van a la concertada o a l'empresa privada deixant sense cobrir les
places.
Ja fa molts anys de les queixes i no fan absolutament res, a l'inrevés.
A nosaltres ens toca cobrir baixes, donar la cara als estudiants i fer
més hores per menys sou.
Potser sí que fem alguna cosa...però la qüestió és quina perquè sigui
realment efectiva. Fer dia de vaga toca a les nostres butxaques i molt (jo
no sé com calculen les hores que no som al centre però és una xifra
espectacular).
Algú té una idea brillant?
Joan Coll
El dia 27 d’octubre de 2016, 13:09, Marina Barea <
marina.barea@xxxxxxxxx> ha escrit:
Nosaltres estem igual... sense cobrir 1/3 desde 12 de Setembre :(
2016-10-27 12:38 GMT+02:00 Osqui LittleRiver <q2dg2b@xxxxxxxxx>:
Disculpeu l'exabrupte, però realment aquesta situació és una puta
vergonya.
Al nostre centre estem sense substitut d'un company prop de dos
mesos i ja no hi comptem. Només per què sigui pels quasi 400 napos que
han
de pagar els alumnes de GS ja se'ls hi hauria de caure la cara de
vergonya.
Hauríem de fer alguna cosa. El que els hi fa més mal és sortir malparats
als medis de comunicació...no sé, ¿escriure una carta als diferents
diaris
creieu que seria una bona idea? Perquè fer caçerolades davant de Via
Augusta podria ser una altra, però vaja, més enllà de l'anècdota
curiosa no
passaria d'allà...cal fer una acció pràctica i contundent. Se'ns foten
de
nosaltres.
El dia 20 d’octubre de 2016, 10:10, Alberto Beviá González <
alberto.bevia@xxxxxxxxx> ha escrit:
Hola companys/es
Sóc Alberto Beviá, professor d’informàtica de l’INS CastellBisbal.
L'institut té una jornada completa del 507 de Grau Mitjà per
cobrir. Si coneixeu d’algun company que li pugés interessar, li podeu
comunicar perquè s’adreci al Servei Territorial del Valles Occidental .
El Cicle es de matí.
Salutacions
--
Marina Barea
+34 609424970
