[smartdoctor] Re: Novo ugovaranje
- From: Zvonko Kajić <drzkajic@xxxxxxxxx>
- To: "smartdoctor@xxxxxxxxxxxxx" <smartdoctor@xxxxxxxxxxxxx>
- Date: Thu, 2 May 2013 18:25:09 +0200
Bolje golub u ruci, nego vrabac na grani
Dana 2. svibnja 2013. 17:15 Goranka <goranka.cividini3@xxxxxxxxxxx> je
napisao/la:
> **
> Slažem se. I meni je vrabac draži
>
> ----- Original Message -----
> *From:* Ivana Prpić <iivana.prpic@xxxxxxxxxxx>
> *To:* smartdoctor@xxxxxxxxxxxxx
> *Sent:* Thursday, May 02, 2013 3:47 PM
> *Subject:* [smartdoctor] Re: Novo ugovaranje
>
> Ne mogu a da se ne nadovežem na temu ugovori da ili ne---- potpisati (
> "biti ili ne biti" pitanje je sad!!!!). ****
>
> MOram priznati da mi je ovaj tjedan jedan od težih u životu, jer je sutra
> rok a ja još nisam odlučila, već sam u ovih mjesec dana a naročito ovaj
> tjedan promijenila odluku barem jedno tisuću puta,jer sam ja sam takodjer
> srednji tim sa svom opremom i u pravilu bi mi financijski više odgovarao
> novi ugovor.****
>
> ****
>
> ** **
>
> ALI ****
>
> ** **
>
> kako sam vrlo skeptična prema HZZO .u i kad darove dijeli , a i užasni sam
> ****
>
> ziheraš, ne mogu a da ne pitam kolege koji će potpisati ili su već
> potpisali, da li su razmišljali o mogućnosti da bi ovaj ugovor koji vrijedi
> *samo do kraja godine* mogao biti ****
>
> ponuda poput one sa nedavnim aneksom, kojim će anulirati stari u ugovor
> koji im vrijedi do 2021. i da će na taj način nakon donošenja novog
> proračuna RH ****
>
> (kao što lijepo stoji u ugovoru )biti *primorani potpisati sve što
> će im HZZO servirati 2014.godine*.****
>
> ** **
>
> Neću coprati jer to može biti i bolje od sadašnjeg, ali znajući što je "
> trulo u državi Danskoj"jako sam skeptična, pogotovo što sama mogućnost
> jednostranog mjenjanja cijene DTP-a ****
>
> između dvije ugovorne strane i ne uvažavanja primjedbi od strane struke
> pokazuje dobronamjernost ugovora. ****
>
> ** **
>
> Nekako se ne mogu oteti dojmu da mi je bolji vrabac u ruci nego golub na
> grani, i dao Bog da sam u krivu i sve mi se čini da ovu noć neću mirno
> spavati.****
>
> ** **
>
> ****
>
> ** **
>
> lijepi pozdrav****
>
> Ivana Prpić Znidarčić****
>
> ** **
>
> ** **
>
> * *
>
> * *
>
> * *
>
> * *
>
> *From:* smartdoctor-bounce@xxxxxxxxxxxxx [mailto:
> smartdoctor-bounce@xxxxxxxxxxxxx] *On Behalf Of *Tajnica KoHirOM-a
> *Sent:* Thursday, May 02, 2013 12:12 PM
> *To:* smartdoctor@xxxxxxxxxxxxx
> *Subject:* [smartdoctor] Novo ugovaranje ****
>
> ** **
>
>
>
> ****
>
> ****
>
> Poštovani kolegice i kolege,****
>
>
>
> ****
>
> Nakon što je IO KoHOM-a dao posljednje priopćenje o starom i novom modelu
> ugovaranja - objasnio sve prednosti i rizike i preporučio kolegama da sami
> odluče na koji rizik su spremni, članovi IO-a su također odlučili svatko
> ponaosob kako slijedi:****
>
>
>
> ****
>
> Ines Balint - ne potpisuje novi ugovor; veliki tim, odlučila zadržati
> pravnu sigurnost starih ugovora, bez obzira na ponuđenu financijsku dobit.
> ****
>
> Leonardo Bressan - ne potpisuje novi ugovor; veliki tim, odlučio zadržati
> pravnu sigurnost starih ugovora, bez obzira na ponuđenu financijsku dobit.
> ****
>
> Diana Kralj - potpisuje; srednji tim, preuzima rizik novog modela
> ugovaranja, prevagnula moguća financijska dobit.****
>
> Ljiljana Ćenan - potpisuje; srednji tim, preuzima rizik novog modela jer
> joj omogućava bolje bilježenje svih postupaka koje svakodnevno radi i koje
> radi u mnogo većem obimu od limita HZZO-a ( i po starom i po novom modelu
> ugovaranja).****
>
> Dijana Ramić Severinac- potpisuje; srednji tim preuzima sav rizik mogućih
> promjena koje može donijeti novi ugovor u budućnosti. Slaže se s novim
> načinom zapisivanja i vrednovanja našeg rada uz financijsku dobit.****
>
> Željko Gumzej - potpisuje ;objašnjenje zašto dao u dopisu koordinatorima.*
> ***
>
> Mario Malnar - potpisuje; srednji tim,smatra ideju nove strukture bolju za
> obiteljsku medicinu od prethodnog načina plaćanja sretan što LOM napokon
> može raditi bez ovisnosti o prohtjevima /broju pacijenata!Novi model mu je
> omogućio praćenje široke raznolikosti rada u obiteljskoj, a kriteriji
> kvalitete, stimulacije-iako diskutabilni u ovom trenutku(nedovršeni,
> manjkavi)su pomak u boljem smjeru. Ostali problemi, nejasnoće i pogreške u
> općim uvjetima ugovaranja HZZO-a su nešto na čemu svi moramo zapeti kako bi
> ih popravili.****
>
> Izvršni odbor KoHOM-a smatra uvođenje dualnog sustava ugovaranja velikim
> uspjehom, jer svaki obiteljski doktor po prvi puta može samostalno odlučiti
> po kojem modelu želi nastaviti raditi. Zbog velike raznolikosti timova
> obiteljske medicine ( veliki, mali, srednji, seoski, gradski, otočni,
> izolacijski, domski, koncesionari) nema jedinstvenog, magičnog modela
> ugovaranja koji bi u cijelosti odgovarao svima.****
>
> IO KoHOM-a svjestan je da odabirom jednog ili drugog modela svatko od nas
> može biti podvrgnut pritisku, te se obavezuje pružiti maksimalnu podršku i
> pomoć u slučaju potrebe.****
>
> Smatramo da sa 3.5.2013.g. ništa ne završava, već se nastavlja borba za
> još bolji model ugovaranja i bolje uvjete života i rada svih obiteljskih
> doktora u Hrvatskoj.****
>
> KoHOM će i nadalje intenzivno braniti interese svih obiteljskih liječnika
> i svojim idejama nastojati sudjelovati u sukreiranju boljeg i učinkovitijeg
> zdravstvenog sustava.****
>
> Sve dosad objavljene preporuke i priopćenja članstvu, IO KoHOM-a je donio
> jednoglasno.****
>
> ****
>
>
Other related posts:
