[newdevjobsindo] Save the Children Indonesia Vacancy : Program Officer - Lombok

  • From: "Indonesia, Recruitment" <Recruitment.Indonesia@xxxxxxxxxxxxxxxxxxx>
  • To: "newdevjobsindo@xxxxxxxxxxxxx" <newdevjobsindo@xxxxxxxxxxxxx>
  • Date: Tue, 4 Feb 2020 02:48:31 +0000

Dear Dev Jobs Team,


Please kindly help to post this vacancy.


Thank you and regards

Rosvita



PROGRAM OFFICER LOMBOK

1 Position in Lombok, NTB



ROLE PURPOSE:

Yayasan Sayangi Tunas Cilik (Save the Children Indonesia) is changing for the 
better.  We've begun to build a national organization that aims to be a strong, 
local, and self-sustaining voice for children in Indonesia.  To this end, SC 
Indonesia has been designated as a “Member”. As ‘Member’ Indonesia has been 
identified as part of the next way of new member development, which focusses on 
strengthening and localizing our voice for children in strategic middle-income 
countries. Indonesia has been authorized by member ballot to start fundraising 
locally as a first step towards building a financially sustainable local 
organization. Future work will also involve developing a strong local 
governance structure and building key partnerships with local government, the 
private sector, local civil society among others. Success of the pilot phase 
will set Indonesia on a pathway to full membership.



The Program Officer will support NTB Field Manager in implementing all 
activities of the Lombok ER Project in target ECCD centers in Kabupaten Lombok 
Utara. S/he will be responsible for technical activities related to 
programmatic implementation and monitoring of all project activities, S/he will 
also involve in the development of the project workplan,  ensure that all 
programmatic activities included in the implementation plan are implemented and 
outcomes are assessed.



In the event of a major humanitarian emergency, the role holder will be 
expected to work outside the normal role profile and be able to vary working 
hours accordingly.



SCOPE OF ROLE:

Reports to: NTB Field Manager

Staff reporting to this post:  N/A

Budget Responsibilities: N/A

Role Dimensions:



KEY AREAS OF ACCOUNTABILITY :

Oversight and Management of Program Implementation and Quality

  *   Ensure program activities are implemented according to the detailed 
implementation plan including leading the technical implementation of the 
project in the field.
  *   With input from internal and external technical experts, ensure high 
quality technical implementation of program interventions according to global 
best practices, and lessons learned from SC programming in Indonesia and 
globally.
  *   Work closely with ECCD tutors, ECCD managers, school committees, and 
other stakeholders to implement program activities according to the established 
project workplan.
  *   Train and support ECCD tutors, ECCD Managers, community member and other 
stakeholders in improving the quality of education.
  *   Facilitate program activities to increase access to ECCD including 
physical improvements in infrastructure and educational materials.

Build and maintain relationship with school, community and other stakeholders

  *   Work closely with communities to ensure their active participation and 
acceptance of the project.
  *   Participate in relevant meetings with local authorities and other 
stakeholders on topics related to the implementation of the project.
  *   Develop excellent communication and cooperation within the team and 
between the different other stakeholders.
  *   Develop, maintain and improve close-relationships with local officials 
and partners to ensure constructive working relationships that would contribute 
to the learning and sustainability of the programme.



Monitoring and Evaluation

  *   Work together with MEAL staff to conduct IDELA assessment, baseline, mid 
term review and endline.
  *   Under direction of MEAL staff, conduct regular program montoring to 
assess progress of program implementation
  *   Share data/information with MEAL staff for further data analysis and use 
the analysis to inform program design/review.
  *   Ensure the Quality Benchmark are assessed and implemented in every key 
program activities



Financial and Administrative Management

  *   Support Field Manager NTB and Finance Officer in providing accurate 
forecast in relation to program cost.
  *   Coordinate with the Finance team to produce accurate and timely financial 
reports
  *   Work closely with Admin and Logistic team to ensure timely procumrent and 
delivery of all materials needed for implementing programmatic activity both at 
school and in community.
  *   Work cloasely with Admin/Logist team and Finance team to ensure adherence 
of both Admin/logistic and Finance procedure



General

  *   Any other task & responsibilities given by the Supervisor  and to comply 
with Save the Children and Yayasan Sayangi Tunas Cilik’s policies and practice 
with respect to child protection, code of conduct, health and safety, equal 
opportunities and other relevant policies and procedures.





BEHAVIOURS (Values in Practice)

Accountability:

  *   holds self accountable for making decisions, managing resources 
efficiently, achieving and role modelling Save the Children values
  *   holds the team and partners accountable to deliver on their 
responsibilities - giving them the freedom to deliver in the best way they see 
fit, providing the necessary development to improve performance and applying 
appropriate consequences when results are not achieved.

Ambition:

  *   sets ambitious and challenging goals for themselves and their team, takes 
responsibility for their own personal development and encourages their team to 
do the same
  *   widely shares their personal vision for Save the Children, engages and 
motivates others
  *   future orientated, thinks strategically and on a global scale.

Collaboration:

  *   builds and maintains effective relationships, with their team, 
colleagues, Members and external partners and supporters
  *   values diversity, sees it as a source of competitive strength

  *   approachable, good listener, easy to talk to.

Creativity:

  *   develops and encourages new and innovative solutions
  *   willing to take disciplined risks.

Integrity:
  *   honest, encourages openness and transparency; demonstrates highest levels 
of integrity



QUALIFICATIONS

Education and experience background

  *   Bachelors University Degree or equivalent in relevant field preferably in 
Education.
  *   At least 3 years work experience with non-government organizations in the 
areas of education or related field
  *   Have experience in Education in Emergency project
  *   Have teaching experience especially in ECCD will be a bonus.



Skills and Knowledge:
  *   Understanding of education and child protection
  *   Good knowledge of development issues
  *   Good knowledge and ability to work to mobilize communities
  *   Good understanding of the Indonesia education systems
  *   Good communication, interpersonal, and negotiation skills including 
experience in conducting training and mentoring.
  *   Good organizational skills including report writing
  *   Computer literate
  *   Able to drive a motorcycle
  *   Able to work with minimum supervision with quality output.
  *   Good written and spoken English.
  *   Commitment to and understanding of Save the Children’s aims, values and 
principles including rights-based approaches

Behavioural Competencies:

  *   Willingness to stay in remote location and travel at times in difficult 
conditions
  *   A commitment to high quality of work and efficiency
  *   Low resistance to change

Concern for detail



Additional job responsibilities

The duties and responsibilities as set out above are not exhaustive and the 
role holder may be required to carry out additional duties within 
reasonableness of their level of skills and experience.

Equal Opportunities

The role holder is required to carry out the duties in accordance with the SCI 
Equal Opportunities and Diversity policies and procedures.

Child Safeguarding:

We need to keep children safe so our selection process, which includes rigorous 
background checks, reflects our commitment to the protection of children from 
abuse.

Safeguarding our Staff:

The post holder is required to carry out the duties in accordance with the SCI 
anti-harassment policy.

Health and Safety

The role holder is required to carry out the duties in accordance with SCI 
Health and Safety policies and procedures.



Information for internal candidates only:

  *   Current Save the Children employees should inform their line managers 
before submitting an application.





To apply for this position, please click and go to our career site on :



Click here for internal 
candidate<https://stcuk.taleo.net/careersection/in/jobdetail.ftl?job=200000TY&tz=GMT%2B08%3A00&tzname=Asia%2FMakassar>



Click here for external 
candidates<https://stcuk.taleo.net/careersection/ex/jobsearch.ftl?lang=en>





Closing date for application is up to 16 Feb 2020

(Only short-listed candidates will be notified)



Please visit our website for more info https://www.stc.or.id/join-us/karir





Save the Children encourages qualified candidates to apply regardless of 
religion, race, gender, sexual orientation or disability

All recruitment practices and procedures reflect Save the Children’s commitment 
to protecting children from abuse















Other related posts:

  • » [newdevjobsindo] Save the Children Indonesia Vacancy : Program Officer - Lombok - Indonesia, Recruitment