Piensa que te subieron el sueldo... Y mierfs en todos los lados hay. En
poco cuando puedas si puedes out... No le des mas vueltas
El vie 15/04/2016, 15:57, ManOwaR <manowarfreak.blogspot@xxxxxxxxx>
escribió:
Caca, que me quedo donde estoy.
Básicamente por motivos personales, de estrés y volumen de trabajo.
Físicamente no doy para una nueva aventura ahora mismo.
El 15 de abril de 2016, 15:48, Yomisma M <yomismabofhers@xxxxxxxxx>
escribió:
Que paso al final?
El jue 07/04/2016, 19:43, TarodBOFH <bofh@xxxxxxxxxxxxx> escribió:
Lo que le pasa es que tiene principios y sólo quiere que le insultemos...
Mameluco!
Gaznápiro!
Filibustero!
On 7 Apr 2016 6:32 p.m., "jrojo" <jrojoal@xxxxxxxxx> wrote:
Buenas...
De facto "todos los contratos son inválidos" revisalos bien, consulta
un abogado y consigue cualquier prueba que indique la anormalidad del
mismo.
Esto es lo que he mamado durante todos (y los que quedan) mis años de
sindicalista.
No tengas miedo de consultar, es mi consejo!
Salud!
2016-04-06 16:00 GMT+02:00 David Jesus Garcia Blanco <
davidjesusgarciablanco@xxxxxxxxx>:
Justo, yo por eso preguntaba por la "pasta", porque suele ser el
candado para contratos de exclusividad...
El 6 de abril de 2016, 14:59, Enrique A. <enrialfa@xxxxxxxxxxxx>
escribió:
Hola,
Un contrato en sí, es un compromiso de permanencia. Uno temporal es
de X tiempo, uno indefinido es por idem.
Así que para valorarlo, deberíamos saber las clausulas nuevas que has
firmado, puede ser que hubiera "penalizaciones" pero habría que
estudiarlas.
Si no hay clausulas "raras" un "Me voy" por escrito con 15 días de
antelación sirve y basta. Moralmente igual no quedas bien... pero habría
que revisar lo escrito y firmado que es lo que vale al fin y al cabo.
Saludos.
On 6/4/2016 at 12:57 PM, "David Jesus Garcia Blanco" <
davidjesusgarciablanco@xxxxxxxxx> wrote:
Sobre la situacion 2, que tambien se firma a veces con cursos de
formacion, suelen llevar implicita una penalizacion economica si
incumples.
Vease "te pago esta formacion, pero si te vas antes de dos años, tu pagas
la mitad, o tanto %". Esas cantidades las suele asumir muchas veces las
empresas que te contratan, mas cuando hablamos de ciertos puestos y
ciertos
salarios.
Prueba a ver, no pierdes nada.
Un saludo,
El 5 de abril de 2016, 18:13, SinnerBOFH <sinnerbofh@xxxxxxxxx>
escribió:
Usar Windows?
"En el pecado está la penitencia"
(Lord Obscuro IArenaza, azote de USENET, 1992)
Salut,
SinnerBOFH
On Apr 5, 2016, at 9:55 AM, Jesús Pavón <galorasd@xxxxxxxxx>wrote:
de
Eso es mala suerte, lo demás tonterías.
¿Qué has hecho en otra vida? xD
El 5/4/16, ManOwaR <manowarfreak.blogspot@xxxxxxxxx> escribió:
Cuento esto por aquí porque no puedo por twitter y demás por tema
que no meconfidencialidad, pero necesito que alguien lo sepa y que me llame
subnormal.
*Situación 1:* Llevo seis años emancipado con una VDSL de mierda
duranteda, literalmente no me da. Dando por culo con que me pongan fibra
traer fibra amucho tiempo. Total, que como no hay previsión de que vayan a
oferta dela mierda de pueblo donde vivo, llamo a jazztel y les pido una
Puesfidelidad. Un año de permanencia a cambio de un 50% de descuento.
edificiocojonudo. A los dos meses de hacer eso, Vomistar trae fibra a mi
estoy(si bien es cierto que no veo instalación por ninguna parte y
dejándome losbastante :roto2:).
*Situación 2: *En mi actual curro estoy yo solo, puteado y
otro currohuevos. Vamos, como siempre. El jefe tenía miedo de que buscara
que firme uncon mejores condiciones y decide subirme el sueldo a cambio de
Cojonudo, subiditacompromiso de exclusividad y permanencia durante un año.
importante dede sueldo. Ayer me llaman, que me quieren para un proyecto
y todo.banca en el que cobraría 20k más de lo que cobro aquí con subida
Proceded a insultarme. Plis.
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Josep R. Rojo
