[njamc] Re: NJAMC brochure

  • From: "Joyce Williams" <dmarc-noreply@xxxxxxxxxxxxx> (Redacted sender "joyandexcellence" for DMARC)
  • To: "dmarc-noreply@xxxxxxxxxxxxx" <dmarc-noreply@xxxxxxxxxxxxx>, "njamc@xxxxxxxxxxxxx" <njamc@xxxxxxxxxxxxx>
  • Date: Mon, 11 Sep 2017 20:53:56 +0000 (UTC)

Dear Katherine,Thank you for your input. I am quite certain that the keynote 
speaker for our November 3rd conference will address this definition. Meanwhile 
I will put the discussion on the agenda for our Oct. 14th meeting. We will also 
have a psychodrama at that meeting. Consider joining us!Warmly,Joyce E. Williams

Sent from Yahoo Mail on Android 
 
  On Mon, Sep 11, 2017 at 4:41 PM, Roberto 
Schiraldi<dmarc-noreply@xxxxxxxxxxxxx> wrote:   Hi Katherine,
Thanks so much for your welcomed input......being inclusive and looking at any 
language that is exclusionary .....is very important to us all....thanks 
again.Roberto

      From: Katherine Shirley <shirleyk@xxxxxxx>
 To: "njamc@xxxxxxxxxxxxx" <njamc@xxxxxxxxxxxxx> 
 Sent: Monday, September 11, 2017 4:07 PM
 Subject: [njamc] Re: NJAMC brochure
  
#yiv0439272401 -- P {margin-top:0;margin-bottom:0;}#yiv0439272401 
#yiv0439272401 -- P {margin-top:0;margin-bottom:0;}#yiv0439272401 Good 
afternoon, 
My name is Kate Shirley and I am a faculty member in the counseling program at 
Fairleigh Dickinson University.  I have been receiving emails from this 
listserv since I learned about the organization at NJCA in 2016.  I regret that 
I have not been active in this group previously - as some life circumstances 
have kept me rather busy and less involved in such organizations.  However, I'm 
hoping that it's okay with everyone if I ask a question, or rather, make a 
suggestion.
I had never seen the brochure for NJAMC before today, and was somewhat 
surprised at the organization's definition of multiculturalism.  I felt 
particularly uncomfortable by the following opening quote: "The fixed, less 
changeable characteristics we are born into or with, such as ethnicity, race, 
gender, sexual orientation, disability, and social class."  
The way I view many of these multicultural orientations is quite fluid, 
developmental, and not assigned by others.  Except for race and elements of 
ethnicity, all of the above are reference groups that I feel are indeed 
"changeable."  I would venture to guess that I am not the only individual who 
feels that the definition has the potential for being exclusionary, for 
example, with those who identify as gender fluid, for someone whose sexuality 
is developing, or for someone whose ability status has changed over time.  
I am sending this email not to complain, but simply to ask if the membership is 
open to revisiting the phrasing of this definition to be more inclusive of 
diverse life paths.  I would love to be involved in a related discussion.  I 
appreciate your thoughtful consideration and again apologize for having 
previously been silent in this group.  Please let me know your thoughts.  
Sincerely, Kate
Katherine A. Shirley, Ph.D., LPC, NCC, ACSAssistant Professor of CounselingChi 
Sigma Iota Chapter Faculty AdvisorFairleigh Dickinson UniversityDepartment of 
Psychology & Counseling
285 Madison Avenue, M-ZN2-01Madison, NJ 07940Phone: (973) 443-8553Fax: (973) 
443-8562Email: ShirleyK@fdu.eduFrom: njamc-bounce@xxxxxxxxxxxxx 
<njamc-bounce@xxxxxxxxxxxxx> on behalf of Jennifer Chiaramonti 
<jchiaramonti@xxxxxxx>
Sent: Monday, September 11, 2017 3:06:36 PM
To: njamc@xxxxxxxxxxxxx
Subject: [njamc] NJAMC brochure Dear NJAMC Friends,
At Saturday's meeting, I was asked to send our brochure to the listserv so that 
we all have a copy of our mission statement.
Cheers,Jennie

_______________________________
Jennifer Chiaramonti, MSEd, NCC, LPC
Assistant Professor of Counseling
Community College of Philadelphia
Northeast Regional Center - Room 102M
12901 Townsend Road
Philadelphia, PA 19154
Phone: 215-972-6241
Email: jchiaramonti@xxxxxxx

NOTICE: The information contained in this e-mail may contain confidential 
and/or proprietary information intended only for the use of the Individual(s) 
or Entity(ies) named above. If you are not the intended recipient of this 
e-mail, or the employee or agent responsible for delivering this e-mail to the 
intended recipient, you are hereby notified that any unauthorized use, 
dissemination or copying of this e-mail is strictly prohibited. If you have 
received this e-mail in error, notify the sender by replying to this message 
and delete the e-mail from your system. When responding to this communication, 
remember that it could be lost in transit and viewed by a party other than the 
addressee.

     

PNG image

Other related posts:

  1. Home
  2. njamc
  3. Archive
  4. 09-2017